北京時間3月26日早間消息，據報道，知情人士透露，蘋果將向少數工程師派發(fā)新一輪特別股票獎金，以此挽留關鍵人才。

　　知情人士表示，蘋果最近幾天以限售股形式向軟件和硬件工程部門的部分員工派發(fā)了這筆獎金，額度在10萬至20萬美元之間。蘋果內部的部分員工將這筆獎金稱作“特別挽留獎”。

　　這筆獎金需要在幾年時間內逐步行權，目的是為了避免員工跳槽。如果蘋果股價繼續(xù)上漲，獎金的價值還將進一步提高。過去12個月，蘋果股價漲幅超過40%，但2022年以來隨全球科技股回調而有所下跌。

　　蘋果曾于去年12月派發(fā)過特別股票獎金，最高額度為18萬美元。當時主要的獎勵對象是負責設計定制芯片的硬件技術部門以及開發(fā)未來虛擬現實和增強現實頭顯的團隊。但蘋果以往很少發(fā)放這樣的獎金。

　　該公司的芯片設計團隊遭遇了一些人才流失，Facebook母公司Meta Platform也在加緊招募工程師，以期推進雄心勃勃的元宇宙計劃。

　　知情人士稱，獲得此輪特別獎金的員工人數少于去年12月那一輪。但蘋果發(fā)言人拒絕對此置評。

　　部分工程師是通過其所在部門的高管獲悉自己得到了這筆獎金。過去幾周，該公司還趕在4月15日行權日之前進行了常規(guī)的年度獎金和薪酬調整。蘋果員工每年在4月和10月分別有兩次行權機會。

　　美國的通貨膨脹也加大了員工的加薪意愿。由于蘋果正在籌備線下復工，因而也給部分員工帶來了壓力。到今年5月，蘋果將要求工程師和其他員工每周至少在辦公室工作3天。