字節跳動CEO梁汝波日前在致員工的一封郵件中稱，公司內部調查發現有員工不當獲取少量美國TikTok用戶的數據，包括兩名美國記者的TikTok用戶數據。

　　據悉，字節跳動內部調查組涉事的4名員工，有一人辭職，三人被解雇。這四名調查人員中，兩名在中國工作，兩名在美國工作。

　　TikTok CEO周受資表示，這種“不當行為根本不符合我所了解的公司原則”。公司“將繼續加強這些訪問協議，自從這項舉措實施以來，這些協議已經得到顯著改進和強化。”

　　周受資說，過去15個月，TikTok一直致力于構建TikTok美國數據安全 (USDS)，以確保受保護的TikTok美國用戶數據留在美國。“我們正在完成將受保護的美國用戶數據管理遷移到USDS部門，并一直在系統地切斷接入點。”

　　美國一向重視用戶隱私保護，一旦公司違反美國相關的保護隱私法律，都可能面臨重罰。

　　產業分析師認為，2019年，Facebook因泄露隱私接受史上最大罰單，在美國被罰50億美元。此次TikTok可能也會因此遭遇重罰。